9月23日—24日,河南省醫(yī)院協(xié)會經(jīng)濟管理分會2022年年會暨中原地區(qū)醫(yī)院高質(zhì)量運營管理高峰論壇在鄭州市召開。會上對2021年讀書演講比賽及2021-2022年優(yōu)秀論文進行了表彰。漯河市中心醫(yī)院(漯河市第一人民醫(yī)院 漯河醫(yī)專一附院)報送的論文《DRG支付方式下醫(yī)院全面預算管理的應對策略》榮獲一等獎。
此次大會以“改革醫(yī)院運營體系,賦能醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展”為主題,邀請到20余名知名學者和管理精英出席會議并作精彩講座,來自線上和線下全省各醫(yī)療機構(gòu)近4500人參加大會。
據(jù)悉,此次大會共有33個醫(yī)療單位226篇論文投稿,經(jīng)過前期查重篩選,邀請獨立評審專家通過兩輪客觀、公正、嚴謹?shù)拿ぴu,最終我院財務科論文《DRG支付方式下醫(yī)院全面預算管理的應對策略》榮獲一等獎。
《DRG支付方式下醫(yī)院全面預算管理的應對策略》分析了DRG精細化醫(yī)保支付方式內(nèi)涵及要求,剖析醫(yī)保改革對于醫(yī)院全面預算管理的影響,圍繞DRG病組為核心構(gòu)建年度計劃,以預分組數(shù)據(jù)平臺為支撐,以目標考核為導向,以細化病組支付標準和成本為指引,形成事前有規(guī)劃、事中有控制、事后有獎罰的全流程聯(lián)動預算管理體系。
近年來,醫(yī)院深化全面預算管理和績效改革,細化管理,完善全過程預算管理鏈條,實現(xiàn)預算管理科學合理、細化量化、可比可測、動態(tài)調(diào)整,確保預算執(zhí)行有章可依、有規(guī)可循,加強預算績效管理剛性約束,全面提升醫(yī)院經(jīng)濟管理水平。